Référence : CHARGE-TERRAIN/BKO-MNK-ANDER/05/2021

Département : Programme                                                                                         

Poste : Chargé de terrain

Nombre de place : 06

Localisation : Trois (03) à Bamako ; Deux (02) à Ménaka et Un (01) à Ander

Durée du contrat : 2 mois (1er Juin au 31 Juillet 2021)

Date de début : Immédiate

 

  1. ACTED

 

ACTED est une ONG créée en 1993 dont l’objet est la mise en œuvre de programmes d’urgence, de reconstruction et de développement dans les pays en crise et en voie de développement.

ACTED intervient aujourd’hui, dans 34 pays sur 5 zones (Asie, Afrique, Amérique, Europe et Moyen- Orient) et emploie environ 300 expatriés et près de 4000 nationaux.

 

  1. Profil pays

 

ACTED est présente au Mali depuis avril 2012, date à laquelle une équipe a été envoyée afin de lancer des programmes d’urgence en réponse à la crise complexe que subit le pays. Depuis, ACTED a travaillé et travaille toujours dans différents secteurs d’intervention :

  • sécurité alimentaire et appui à la relance économique
  • lutte contre la malnutrition au niveau communautaire et sanitaire
  • accès à l’eau, à hygiène et à l’assainissement
  • appui à l’éducation et à la formation professionnelle
  • appui des ménages retournés et rapatriés dans la reconstruction de leur abri
  • appui multisectoriel aux déplacés internes et aux réfugiés urbains, y compris en matière de prévention et de réduction des violences basées sur le genre
  • Prévention et lutte contre la Maladie à Virus Ebola.

 

III. Profil de poste

 

 

L’employé peut être amené à effectuer d’autres tâches non mentionnées dans ses termes de référence pourvu que celles-ci ne le détournent pas du descriptif de poste.

 

Termes de référence (TdR)

 

 

1.       OBJECTIFS DU POSTE

 

Le Chargé de Terrain est responsable de soutenir la bonne mise en œuvre des enquêtes REACH sous la supervision du Responsable Terrain. Les fonctions primaires de ce poste sont d’appuyer le Responsable terrain : (1) soutien à planification des enquêtes MSNA
(2) soutien à la mise en œuvre des enquêtes MSNA
(3) soutien et suivi sur le contrôle qualité des enquêtes MSNA

 

 

·         TACHES ET RESPONSABILITES

 

I.                     Soutien à préparation terrain des enquêtes

 

·         Appuyer la communication avec les autorités locales et les partenaires de l’enquête en lien avec le responsable terrain

·         Soutenir le recrutement des enquêteurs, en lien avec le responsable terrain

·         Soutenir et assurer l’organisation et les formations des enquêteurs

·         Préparer le matériel en amont de la collecte (s’assurer que le matériel est disponible, en quantité suffisante et fonctionnel)

·         Réaliser les tests des outils / essais terrain

·         Assurer la bonne disponibilité du matériel pendant la collecte

·         Assurer le développement de support de formation, et leur bonne diffusion aux équipes terrain

 

II.                   Coordination / suivi des enquêtes

 

·         Assurer le respect des procédures ACTED : procédures logistiques, RH, sécuritaires, transparence, finance

·         Gestion des chefs d’équipe / des équipes d’enquêteurs

·         Assurer un suivi régulier des activités d’enquêtes (progrès, barrières)

·         Remonter au responsable terrain les difficultés rencontrées, assurer leur gestion en lien avec le responsable terrain / les départements support

·         Soutien aux équipes ACTED pour la logistique liée aux enquêtes (identification d’hôtels, achats de crédit téléphonique)

·         Assurer des briefing / débriefing quotidiens avec les équipes terrain

·         Réaliser un débriefing région de fin de collecte (leçons apprises)

·         Rédiger un rapport de fin de collecte (région)

 

III.                Suivi de la qualité des données

 

·         Effectuer en étroite collaboration avec le chargé de bases des données les exercices de vérification des données

·         Soutenir le processus de nettoyage des données

·         Effectuer les appels de vérification en cas de besoin de clarification

 

NB : En raison de la nature particulière du poste et à cause de l’évolution des programmes d’ACTED/IMPACT au Mali, la liste des responsabilités ci-dessus n’est pas exhaustive.

L’employé peut être amené à effectuer d’autres tâches non mentionnées dans ses termes de référence, pourvu que celles-ci ne le détournent pas du descriptif de son poste.

 

 

IV.                 COMPETENCES REQUISES

 

1.       Diplômé en économie, statistique, Géographie-Aménagement, au moins de niveau Bac+4 ou tout autres diplômes équivalentes ;

2.       Expérience en Suivi Evaluation de projet (au moins 2 ans) ;

3.       Participation au développement d’outils de suivi de projet ;

4.       Au moins deux années d’expérience au sein d’une structure non-lucrative liées à la coordination, le suivi / évaluation et/ou la recherche

5.       Expérience confirmée dans des rôles de soutien à la mise en œuvre de programmes (ministère, ONG, Banque Mondiale, Nations Unies)

6.       Excellentes connaissances des logiciels de bureau Microsoft (Outlook, Word, Excel et Powerpoint)

7.       Connaissance d’outils de collecte de données (Kobo, ODK Collect, ONA)

8.       Excellentes capacités de prise d’initiatives et d’identification des solutions

9.       Excellentes capacités relationnelles et de communication

10.   Excellentes capacités de planification

11.   Adaptabilité à une équipe multiculturelle

12.   Attention pour le détail

13.   Autonomie

14.   Professionnalisme

 

 

CONFIDENTIALITE

A la fin de son contrat, le Chargé de Terrain s’engage à ne pas divulguer ni mettre à la disposition de quelques structures que se soient, les documents, fichiers et informations auxquels il a eu accès tout au long de son affectation au sein des équipes ACTED.

 

  1. CONDITIONS

 

Salaire défini par la grille de salaire nationale ACTED; le niveau de qualification, l’expertise et la performance sont considérés comme des bonus.

 

  1. Lieu de travail:

 

Ce poste est basé à Bamako, Menaka ou Ander, mais l’agent peut être amené à effectuer des missions ailleurs au Mali en fonction des besoins d’ACTED.

 

  1. VI. Pour postuler

 

Merci de nous faire parvenir au plus tard le 14 Mai 2021 à 17h00, votre candidature en français avec :

  • Une lettre de motivation ;
  • Un Curriculum vitae ne dépassant pas 3 pages ;
  • Les copies de(s) diplôme(s) (aucun original ne sera accepté) ;
  • Les copies des attestations de services rendus.

A l’adresse suivante :

 

mali.jobs@acted.org  Avec en référence dans l’objet :

CHARGE-TERRAIN/BKO-MNK-ANDER/05/2021Ou de déposer vos dossiers à l’adresse ci-dessous :

 

Référence : CHARGE-TERRAIN/BKO-MNK-ANDER/05/2021

ACTED Mali/Bamako/Koro/Gao/Ménaka/Douentza ou Sévaré

BP E 985, Rue 145, porte 612 Quartier Korofina Nord,

Bamako, Mali

 

 

NB :

 

  • Aucune candidature ne sera retenue sans remplir les conditions ci-dessus
  • Les dossiers remis ne seront pas restitués
  • Seuls les candidats présélectionnés seront contactés