Le Présidium vue d'en face                               Le Directeur Général de l'ANPE

Nommé il y a quelques temps déjà c’est ce vendredi 7 décembre 2007 à 9H30 mn que le nouveau patron de l’ANPE a rencontré tout son personnel dans la salle du conseil d’Administration de ladite Structure. Pour l’événement il faut  dire que le DG était accompagné du Secrétaire Général du Ministère de l’Emploi et de la Formation Professionnelle Mr Salifou Samaké.

Prenant le premier la parole le Directeur Général Adjoint de l’ANPE Mr Dioncouda Niakaté remerciera le Département de sa présence à cette modeste cérémonie et présentera ensuite le nouveau Directeur a tout le personnel.

Ensuite le Secrétaire Général du Ministère de l’Emploi et de la Formation Professionnelle prendra la parole pour expliquer sa présence, qui tient au fait que c’était au Directeur Général sortant de présenter son successeur au personnel, mais comme celui là est aujourd’hui  Ministre du même Département, l’honneur lui revenait de s’acquitter du cette noble mission.

Quant au nouveau Directeur Général, il axera son intervention sur 2 points à savoir:
la continuité dans ce qui est déjà en marche;
le respect de l'ordre hiérarchique, de la discipline et surtout l'heure de travail (7h30 à 16h00).

Aussi pour terminer il ajoutera qu’il reste le Directeur Général de tout le monde.

 

Le Secrétaire Général du Comité Syndical le Camarade Siaka DIAKITE pour sa part félicitera le  Directeur Général pour le choix porté sur sa personne, avant ajouter quelques conseils utiles pour la nouvelle Direction : le traitement égal de tous les travailleurs, le respect des heures  de travail, et la mise au travail du personnel avec des moyens et matériels adéquats.

La cérémonie a pris fin aux environs de 10 h 00 mn.

Rappelons pour mémoire que le nouveau Directeur qui vient de prendre fonction vient en terrain connu pour avoir été Ministre de l’Emploi et de la Formation professionnelle de 2000 à 2002.

L’ANPE trouvera en lui un interlocuteur valable pour la mise en œuvre de ses nombreux programmes d’emploi, espoir de nombreux chômeurs.

Qui est le nouveau Directeur Général de l’ANPE ?

Il s’appelle Makan Moussa SISSOKO, voyons ensemble  son parcours :

1. Sur le Plan Formation Universitaire :

Université de Droit d’Économie et Sciences Sociales PARIS II 92 Rue d’Assas 75005-Paris-12. Place du Panthéon 75005 PARIS.

1982 : Doctorat d’Etat en Droit Public

« Le Contentieux Administratif des territoires de l’ancienne A.O.F : l’apport du contentieux d’outre –mer à la théorie des voies de recours contre les actes de la puissance publique »

1979 : Diplôme d’Etudes Approfondies Administration Publique

« La Politique françaises de coopération en Afrique et dans    l’Océan Indien »

1978 : Maîtrise Droit Public

 

2. Sur le Plan activité Professionnelle :

2005 : Consultant Cabinet MEACO

Audit des créances CMDT détenues sur HUICOMA au 30 Septembre 2005

Audit Organisationnel de Agetipe Mali : Elaboration des nouveaux statuts de l’Agence

Audit Organisationnel des services publics :

Ministère de la Culture

Ministère Jeunesse et Sports

2003-2005 : Consultant Bureau International du Travail

Elaboration du Programme National d’Emploi du Mali

Elaboration du Programme Multisectoriel d’Investissement à fort coefficient de Main d’œuvre en milieu rural au Mali

Revue du Document cadre du Programme National d’Action pour l’emploi en vue de réduire la pauvreté (PNAERP)

2000-2002 : Ministre de l’Emploi et de la Formation Professionnelle

A ce titre, il était chargé d’élaborer et de mettre en œuvre la politique nationale dans les domaines suivants :

de la Fonction Publique, du Travail de la Reforme de l’Etat

de l’Emploi et de la Formation Professionnelle

Les principales missions

  • Elaboration et application des Textes régissant le Personnel de l’Etat
  • Préparation et mise en œuvre des règles relatives aux conditions de travail et aux Droits des salariés
  • Gestion et suivi des rapports avec les partenaires sociaux
  • Elaboration de mesures destinées à renforcer les capacités nationales en matière de ressources humaines
  • Préparation et mise en œuvre des mesures destinées à réaliser la bonne gouvernance, à améliorer l’organisation et la qualité des prestations des services publics…
  • La détermination et la mise en œuvre des mesures destinées à assurer la défense et la promotion de l’emploi
  • Le Développement de la Formation Professionnelle Continue qualifiante et par apprentissage
  • L’élaboration de mesures favorisant l’adéquation Emploi Formation.

il a occupé d’autres postes et responsabilités au niveau de « Air Afrique ».

Marié et père de 6 enfants.

Comme loisir, le nouveau Directeur Général aime la lecture et les débats.

 

 

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