AGENCE POUR LA PROMOTION DE L’EMPLOI DES JEUNES (APEJ)
Etablissement
Public à Caractère Administratif, l’Agence pour la Promotion de l’Emploi des
Jeunes (APEJ) a pour mission de concourir à la création d’emplois pour les
jeunes, hommes et femmes, en milieux rural et urbain, notamment en facilitant
leur accès au marché du travail et au crédit.
Dans le
cadre du renforcement des ses capacités en ressources humaines l’APEJ
recherche :
UN (E)
ANALYSTE FINANCIER (IERE)
Lieu
d’affectation : Bamako (Direction Générale)
Description
des tâches : Sous l’autorité du Chef du Département Financement et
Garantie (DEFIG) l’analyste financier sera chargé(e) de :
Recevoir et
analyser les dossiers d’éligibilité des organismes de financement aux
ressources du Fonds National pour l’Emploi des Jeunes (FNEJ) ;
Analyser
les demandes de financement (financement des investissements et/ou du fonds de
roulement, prêts participatifs et garantie) venant des organismes de financements
agréés ;
Assurer le
suivi des projets d’entreprise financés par l’intermédiaire des ressources du
FNEJ ;
Piloter les
plans de crédit établis avec les organismes de financement au profit des
jeunes.
Qualifications
Requises/ Expérience Et Aptitudes :
Niveau de
formation :
Maîtrise en
banque/finances ; en gestion, ou en économie avec des connaissances en
management, montage, suivi et évaluation des projets.
Expériences
Expérience
d’au moins deux (2) ans en matière de technique bancaires et des gestion ;
Connaissance
des procédures d’opérations bancaires, et de financement de micro
projets ;
Connaissance
du plan comptable ;
La
connaissance du logiciel de comptabilité CIEL sera en atout supplémentaire.
Compétences
Capacité
démontrée de travailler en équipe, de faire preuve de rigueur, d’innover et de
prendre des initiatives ;
Grande
capacité d’analyse, de synthèse et de communication ;
Maîtrise
des principes fondamentaux des institutions bancaires et des SFD ;
Maîtrise de la présentation des résultats d’études et de la direction de
réunions
Maîtrise de
l’outil informatique (Word, Excel, Access,…)
D’ages :
minimum requis 25 ans, maximum 45 ans.
DOSSIERS DE
CANDIDATURE
PRIERE DE
NOTER SUR L’ENVELOPPE LA POSTE SOUHAITE
Les
dossiers de candidature comprenant : une demande manuscrite avec adresse
précise, une lettre de motivation, un CV détaillé et actualisé, des copies
légalisées des diplômes, deux (2) lettres de recommandation sont à déposer, au
plus tard le 4 juin 2007 à 17 heures à l’adresse suivante :
Cabinet
GERSEL, Ressources Humaines & Etudes
Bâtiment
Ex-Djiguisémè, Badala, SEMA I, rue 84, porte 186 BP : E 3074 Bamako
Accueil
Candidats : 644 63 92
Accueil
Clients : 644 80 60
SOURCE :
L’Essor n°15956 du mercredi 23 mai 2007
